La empresa Textilana S.A. comunicó en una audiencia ante el Ministerio de Trabajo bonaerense su decisión de paralizar la producción durante seis meses y suspender al 80% del personal de Textilana e Hilamar, unas 250 personas en total. La propuesta inicial incluía suspensiones de 175 trabajadores con el pago del 75% del salario de bolsillo, aguinaldo en tres cuotas y montos no remunerativos, además de la implementación de polifuncionalidad de tareas.

Tras una asamblea que reunió a casi toda la planta, la Comisión Interna de Textilana rechazó la polifuncionalidad y "exigió mejoras en los términos de la suspensión. Luego de intensas negociaciones y debates en sucesivas asambleas, se logró reducir el periodo a cuatro meses y medio, elevar el pago al 78% del salario de bolsillo y acordar el aguinaldo en dos cuotas, a pagarse el 28 de diciembre y el 8 de enero".

Los delegados denunciaron, "que la caída del consumo y la avalancha importadora afectan de manera directa a la industria, pero remarcaron que “los trabajadores no son responsables” de la crisis. También advirtieron que la empresa podría estar especulando con una futura reforma laboral para contratar personal en condiciones más flexibles".

Desde la Comisión Interna, "aseguraron que seguirán defendiendo los puestos de trabajo y las condiciones laborales frente al ajuste empresario".